Desde esta perspectiva, el tema ergonómico, íntimamente vinculado a la seguridad y salud ocupacionales, forma parte de nuestra misión inserta en el mandato dispuesto por la ley 19.404 relativa a la calificación de trabajo pesado, para la consecución de beneficios previsionales específicamente en la edad para jubilar, pudiendo ésta reducirse en uno o dos años cada 5 años de trabajo desarrollado en un puesto debidamente calificado como pesado por la CEN, período durante el cual el trabajador y el empleador deben cotizar adicionalmente por este motivo.

El concepto de trabajo pesado involucra a aquellas tareas o puestos de trabajo que por efecto de factores ergonómicos: ambientales, organizacionales, físicos o mentales; aisladamente o en conjunto, producen un aceleramiento del desgaste físico, intelectual o psíquico en la mayoría de quienes lo realizan, provocando en consecuencia un envejecimiento precoz, aún cuando ellos no generen alguna enfermedad laboral; situación que debe acreditarse con una evaluación ergonómica del puesto de trabajo o tareas a evaluar, analizando cada uno de los factores ya señalados.

En este proceso es indispensable que las evaluaciones ergonómicas de los puestos trabajo sean metodológicamente comparables y para ello es importante compartir métodos de análisis, tarea a la que esta Comisión se encuentra abocada, desarrollando protocolos generales y, a través de su nueva página WEB, (www.ergonomica.cl) abrir vínculos que permitan a los especialistas en prevención de riesgo acceder a información técnica actualizada respecto de la prevención misma y la evaluación de puestos de trabajo específicos.

Las múltiples exigencias que el mercado hace a la empresa, como la adecuación de los procesos productivos, entre otros, implican cambios en los puestos de trabajo como así mismo impulsan el desarrollo de nuevas tareas que es menester analizar bajo los preceptos ergonómicos ya mencionados. Ante esta situación, hemos estimado necesario contar con un espacio de encuentro para el análisis actualizado de esta materia en el que participen constructivamente todos los actores involucrados, así el primer paso lo está dando el Gobierno, a través del Ministerio del Trabajo y Previsión Social y la Subsecretaría de Previsión Social, con el desarrollo de un seminario ergonómico internacional, a realizarse en el mes de junio del año en curso, el que contará con la presencia de destacados expositores.

La ergonomía, en sus aspectos de diseño o correctivos, está indisolublemente ligada a la prevención de riesgos y seguridad industrial y es por ello que entre otras acciones colaborativas respecto de esa materia, hemos resuelto modificar la estructura de las resoluciones de la CEN incorporando en ellas los factores determinantes de la mayor carga de trabajo, toda vez que algunos de ellos son susceptibles de corregir, previniendo así el proceso de envejecimiento precoz del trabajador expuesto a trabajo pesado.

Son aún muchos más los planes a desarrollar y los retos a enfrentar, en el ámbito de los procesos internos y en el rol que la CEN debiera tener en estas materias, proyectos, algunos de requerirán de cambios normativos para ser realidad.